IMPACTER LA PERFORMANCE EN
VALORISANT LE CAPITAL HUMAIN
Gestion des Talents pour développer le potentiel et le leadership
Vous souhaitez développer conjointement l’efficacité dans l’atteinte des résultats, la motivation et la satisfaction de vos employés?
Développer les talents
STIMULER, OPTIMISER, AMELIORER
- Accompagner professionnellement les cadres et dirigeants à chaque étape clé de leur parcours
- Renforcer leur leadership et leur talent managérial
- Optimiser leur potentiel et leur productivité
- Développer leur autonomie et leur impact professionnel
- Renforcer leurs aptitudes naturelles
Mon rôle en tant que coach professionnelle ACCOMPAGNER, CONCEVOIR ET APPORTER DES SOLUTIONS
- Écouter, questionner et donner un feedback
- Établir un climat de confiance dans les échanges
- Partager mon expérience, mon expertise et ma vision
- Faire réfléchir et challenger via une rétroaction constructive
- Concevoir et proposer des solutions individuelles ou collectives
- Suivre les règles de conduite et le code d'éthique ICF
MES CHAMPS D’ACTION
Progression dans la posture de leader
- Développer ses compétences exécutives
- Découvrir et affiner son propre style de leadership
- Développer son autonomie et la confiance en soi
- Prendre des décisions et cultiver un climat de confiance
- Prendre et assumer des risques et des initiatives
- Gérer avec succès, les périodes de transition et de changement
- Maîtriser sa communication verbale et non verbale
Améliorer son management
- Gagner en efficacité managériale
- Intégrer de nouveaux outils et renforcer ses aptitudes managériales
- Management d’équipe : responsabilisation, progression, connexion
- Apprendre à déléguer et à contrôler
- Répondre aux enjeux de transformation de l’organisation
- Mobiliser tous les collaborateurs de l’entreprise
- Recrutement et prise de poste On Boarding
Développement du business
- Stratégie d’entreprise compétitive
- Développer la planification stratégique
- Définition d’objectifs spécifiques SMART
- Organisation et gestion de projets
- Gestion du temps et conduite de réunion
- Gestion opérationnelle: communication, reporting, budget
- Management de l’innovation et du changement organisationnel
Témoignages:
Témoignage Talent management et Leadership
Si vous êtes à la recherche d'une personne qui vous posera les bonnes questions, et vous aidera à prendre le recul nécessaire afin d'avancer sur des sujets que vous pourriez avoir dans votre quotidien pro (carrière, compétences, gestion des priorités, etc) mais également sur des nombreuses problématiques managériales (gestion des conflits, communication, coaching d'équipe, etc), Anne Laure est la personne qu'il vous faut ! En quelques mots, Anne Laure est d'une part, une grande professionnelle dans son domaine qui connaît ses sujets et saura vous aider à les débloquer, et d'autre part dotée d'une grande intelligence émotionnelle qui rend les séances et la relation très agréables.
Témoignage Entrepreneur
Un très gros merci d'avoir cru en moi et ce dès la première séance. C'est de ta sincérité dont j'avais le plus besoin pour travailler ensemble, j'ai eu beaucoup de chance.Tu as su voir très vite ce dont j'avais besoin. Tu travailles avec passion et l'énergie qui en ressent est très constructive.- J'ai trouvé efficace les méthodes utilisées pour revoir les expériences du passé en distinguant concrètement les bonnes des mauvaises selon mon système de valeur.- Il y a un avancement concret et structuré d'une séance à l'autre, j'avais le sentiment de progresser et ca donne de bons points de repère et envie de continuer.- Tu amènes bien à mener la réflexion vers notre objectif en intervenant que pour me recadrer et à aucun moment je me suis senti jugé.- Le questionnaire que tu as mis en place sur l'avis de ce que mon entourage se fait de moi m'est très utile.Le travail fait ensemble m'a permis de me relancer dans une dynamique de vie bien plus positive et d'apprendre à structurer mes idées pour me lancer dans des projets futurs personnels ou professionnels qui me correspondent mieux.
Témoignage Talent management
"Anne-Laure is a dedicated coach who cares deeply about creating powerful personal and professional transformations with her clients. She is smart, intuitive, approachable, creative, curious and fearless in getting to the heart of the matter and identifying the perfect next action plan. I enjoyed and learnt from every sessions I took with her."Témoignage- Talent Management
Anne-Laure ayant une longue expérience en entreprise m'a beaucoup aidée, en partageant avec enthousiasme ses connaissances et différents outils pratiques et concrets. Son empathie et sa bienveillance ont permis d’établir un réel lien de confiance et de se sentir comprise et entendue.
Témoignage Talent Management
Anne-Laure m'a aidée à me centrer, à faire face et surmonter mes nouveaux défis professionnels et les répercutions sur ma vie personnelle. Elle m’a toujours transmis beaucoup d’énergie positive, en me challengeant et me poussant avec bienveillance dans mes retranchements qu’en cela était nécessaire.
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Développons le talent de vos leaders
Besoin d'impact et de leadership pour répondre aux enjeux stratégiques de votre organisation?J’accompagne vos cadres dirigeants afin de renforcer leur capital humain et leur leadership.
